所有的人，无论社会地位如何，无论性别，无论年纪，都会有自己的想法。
有的人能够喋喋不休，张嘴科学，闭嘴科学的说上一天，你问他科学是什么，他会说那是一套理论很深奥，只可意会，不可言传，要你自己去领悟。
林彦把这种人称为“民科”，不是说真的是民间科学家，而是思而不学的这种态度。
只是一直去想，却不去学习正确的科学理论，估计在他们想来，他们的那套理论，弄出个永动机，修炼出个法-轮也不是什么不可能的事情。
好在第五游戏部里的这些人，没有民科的存在。就算讨论，也都是基于事实在讨论。没有真的天马行空瞎-逼--逼的。
众人在美国的一个月，的确是有些收获。他们基本上都在千叶游戏北美分部的帮助下，进入了普通的美国家庭生活了一个月。
“现实为基础，要插上想象的翅膀，《模拟人生》的精髓，在于人们能够体验那些他们日常生活中，想象过，却从未去真正实现过的行为，以及日子。”林彦说道。
第五游戏部的众人，在林彦定下的这个基调中，开始讨论了起来。
基本意向达成，林彦最为这次会议的书记，记录了每个人的发言，将所有人的意见汇总在一起，写出一个章程，让助手去复印三十份，人手一张，让他们看着总结出的内容查缺补漏。
各个部门，负责各项工作的人，看了之后纷纷表示没有问题。
接下来，便是所有人都已经熟悉的分配任务。谁做什么，做多长时间。林彦再根据每个人的实际能力、执行力，选择就是他们自己说的时间，还是缩短或者延长。
经过了五个小时的会议，终于把所有事情全部敲定了。
刚下飞机，从美国回来没多久的众人。都是满脸疲惫，不少人连家都懒得回了，反正办公室里有睡袋，扯出来就睡着了。
林彦看着满地乱躺的人。出了公司，自己给自己下班了。
千叶游戏大楼，大约有一半的房间没有关灯。站在外头，抬起头，就能看到亮光中的人影。
电子游戏制作。大抵脑力劳动的成分比较多，而有一部分人，或者说大部分人，往往在夜里的时候，创作的意愿才强烈。
熬夜不好，原本千叶有希想让所有人都在正常时间上班，有着正常作息，当一个正常人。
可是，几乎所有人怨声载道。
单单是如此适应适应就好了，但是问题是。所有人的工作效率，实实在在的降低了。
原本一天能够完成的工作，现在要两天。
对于这些人，千叶有希最后也是无可奈何，最后只好恢复了自由时间工作的制度。所有人记得打卡就好了。
林彦倒是喜欢白天上班，毕竟，他现在不是一个苦逼的一线员工了。不用码代码，不用建模，每天坐在自己的座位上，当一个监工就好了。
监督所有人都好好干活。
不得不说。现代办公室半开放的设计，不愧是一个好设计。所有人谁都能看到谁，偷懒磨洋工的概率大大降低。
据说，相较于一个个小办公室的模式。这种半开放式办公的效率，高了足足百分之四十。